Udruga.hr - Novosti



www.udruga.hr

 

Dragi pretplatnici
izdanje časopisa Udruga.hr za siječanj je na putu prema pretplatnicima. Obnovite svoju pretplatu kako bi na vrijeme dobili svoj primjerak tiskanog izdanja.
Više informacija na 01 49 21 742

ZOOM webinar: Top 20 odgovora na stručna pitanja za udruge
26.3.2022. (subota) od 9 do 11 sati
Izbor iz najvažnijih aktualnih telefonskih odgovora savjetnika časopisa Udruga.hr, namijenjeno udrugama ili knjigovodstvenim servisima koji ih vode
Predavač: Ivana Ožegović, stručna savjetnica za poslovanje udruga
Cijena kotizacije: 395,00 kn (316,00 + pdv 25%)
Način predavanja: Online preko Zoom platforme
Prijaviti se možete na: info@udruga.hr ili tel. 01 49 21 742, nakon čega vam šaljemo predračun za plaćanje. Po primitku vaše uplate dobit ćete upute za spajanje na Zoom, a poveznicu par dana prije predavanja. Više >>>
JESTE LI ZNALI DA…..

Godišnje izvješće organizatora volontiranja za 2021.

… su neprofitne organizacije koje su bile organizatori volontiranja dužne, sukladno članku 33. Zakona o volonterstvu i Pravilniku o sadržaju izvješća o obavljenim uslugama ili aktivnostima organizatora volontiranja (Narodne novine, broj 109/21), dostaviti godišnje izvješće ministarstvu nadležnom za poslove socijalne skrbi (sada je to Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike).

Sastavljanje Upitnika o funkcioniranju sustava financijskog upravljanja i kontrola

…. Upitnik o funkcioniranju sustava financijskog upravljanja i kontrola moraju popunjavati samo neprofitne organizacije koje su obveznici vođenja dvojnog knjigovodstva.
Navedeni Upitnik se popunjava nakon što prođe poslovna godina. Upitnika se popunjava najkasnije u roku od 30 dana od roka predviđenog za podnošenje godišnjih financijskih izvještaja za prethodnu poslovnu godinu.  To znači da se za 2021. godinu mora popuniti Upitnik najkasnije do 1. ožujka 2022.

ODGOVORI NA VAŠA PITANJA

Kada postoji obveza izdavanja računa za članarinu

Je li udruga obvezna izdati račun za uplaćenu članarinu?

EU I UDRUGE

Europska povelja o radu s mladima na lokalnoj razini

U ovom člankom dajemo prikaz Europske povelje o radu s mladima na lokalnoj razini koja je nastala u sklopu programa Erasmus+ Europske unije pod nazivom Europe goes lokal koji je namijenjen radu mladih na lokalnoj razini u državama članicama Europske unije (www.europegoeslocal.eu).

MARKETING

Snaga influencer marketinga u promociji udruge

Influencer marketing je oblik promocije putem društvenih mreža i drugih online platformi gdje su u glavnoj ulozi tzv.influenceri odnosno osobe koje su se afirmirale u pojedinoj profesiji, posjeduju znanje i veliko iskustvo te im njihovi pratitelji vjeruju. Slijedom toga, stavovi i  mišljenja influencera značajno utječu na njihove odluke o kupnji nekog proizvoda ili korištenju neke usluge. Influenceri samostalno kreiraju sadržaje koje će objavljivati prema vlastitom nahođenju, dakako pazeći da pri tom prenesu zadanu promotivnu poruku.
Osobe sa puno pratitelja na društvenim mrežama od toga su stvorile vlastitu profesiju i tvrtke im plaćaju velike iznose kako bi na različite načine promovirali njihove proizvode.
Iako se često povezuje sa poznatim i popularnim tvrtkama influencer marketing iznimno je koristan i u promociji neprofitnih organizacija poput udruga. Pristup i strategija dakako sasvim su drugačiji i upravo o tome govorimo u ovom članku

RAD UDRUGA

Provođenje organizacijske procjene u organizacijama civilnog društva

Svaka organizacija suočava se s brojim izazovima koji se direktno ili indirektno odražavaju na njezino djelovanje. Iako na određene vanjske elemente u svojem okruženju ne može previše utjecati, s druge strane postoje i elementi na koje ima utjecaja, a koji se mogu uvelike odraziti na način njezina funkcioniranja, a samim time i daljnjeg opstanka i razvoja. Prije svega tu bi se radilo o unutarnjim, odnosno internim elementima organizacije. U slučaju kada određeni interni elementi organizacije ne funkcioniraju kako treba, tada je vrijeme za njihovo preispitivanje, odnosno analiziranje s ciljem detektiranja mogućih uzroka, a što u krajnjoj liniji može rezultirati i provođenjem poznate SWOT analize. Interni elementi organizacije uključuju nekoliko elemenata, odnosno: strategiju, strukturu, sustave, zaposlenike, stil upravljanja i kulturu. Ti elementi zajednički određuju trenutni interni kapacitet organizacije za postizanje radnih rezultata.

DOKUMENTACIJA

Rokovi čuvanja poslovne dokumentacije u 2022.

Određena poslovna dokumentacija mora se čuvati najmanje 7 do 11 godina, a neka se mora čuvati i trajno. Rokovi čuvanja poslovnih knjiga i knjigovodstvenih isprava kod udruga propisani su Zakonom o financijskom poslovanju i računovodstvu neprofitnih organizacija (Narodne novine, br. 121/14 - u nastavku teksta: Zakon). Također, u obzir treba uzeti i druge rokove čuvanje dokumentacije prema posebnim propisima ako su ti rokovi duži o onih koje su navedeni u Zakonu. Posebice treba obratiti pozornost na rokove čuvanja poslovne dokumentacije prema Općem poreznom zakonu (Narodne novine, br. 115/16, 106/18, 121/19, 32/20 i 42/20).
Nema zapreke da udruga, ako to želi, čuva poslovnu dokumentaciju u rokovima dužim od onih koji su propisani Zakonom.

PROPISI.HR

Odgovornost radnika udruge za štetu poslodavcu

U praksi se događaju situacije kada radnik udruge svojim djelovanjem na radu, ili u svezi s radom, namjerno, ili zbog krajnje nepažnje prouzroči udruzi štetu. Odgovornost radnika poslodavca, uključujući i udrugu, za štetu prouzročenu poslodavcu, uređena je odredbama Zakona o radu (Nar. nov., br. 93/14, 127/17 i 98/19 - u nastavku teksta: Zakon). Na ovu materiju podredno se primjenjuju i odredbe Zakona o obveznim odnosima (Nar. nov., br. 35/05 do 126/21. - u nastavku teksta: ZOO).

 

Ova elektronička pošta poslana vam je sukladno članku 107. Zakona o elektroničkim komunikacijama. Na našoj e-mail listi se nalazite jer ste se registrirali na internetskim stranicama RACUNOVODSTVO-POREZI.HR, POSLOVNI-SAVJETNIK.COM, UDRUGA.HR ili smo vašu e-mail adresu saznali kao javno dostupnu. Ispričavamo se ukoliko niste zainteresirani za naše obavijesti. Ukoliko ne želite primati naše obavijesti, možete se odjaviti s liste primatelja klikom ovdje.

 

www.udruga.hr
Centar za management i savjetovanje d.o.o., 1 Gajnički vidikovac 5, 10 000 Zagreb
info@udruga.hr, tel: +385 (1) 49 21 742

Prema čl. 101. točka 2. Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o elektroničkim komunikacijama (NN 90/11) ova poruka se ne može smatrati SPAM-om jer sadrži kontakte i adrese pošiljatelja te upute za brisanje s liste.